Construindo o caminho que precisa trilhar
Diferenciais
- Proporciona uma visão integral do colaborador com foco em todos os aspectos de sua vida e a inter-relação e intercomunicação desses com o trabalho.
- Promove uma escuta e acolhimento do colaborador e equipe de trabalho, nas situações de perdas dentro e fora da organização trazendo maior harmonização ao ambiente corporativo.
- Oferece um olhar sistêmico para o profissional de RH na busca da manutenção de sua saúde mental.
- Prepara o público interno para as entregas de seu trabalho com qualidade, produtividade e melhorias nas relações interpessoais entre o colaborador e a empresa.
- Assegura o gerenciamento de possíveis comportamentos de risco.
- Contribui com o sentido de pertencimento do colaborador em relação à empresa.
Pilares da GESTOH
Missão
Contribuir na expansão do potencial de pessoas e empresas por meio de soluções que estimulam o fortalecimento de habilidades que resulta em mudanças de comportamentos, favorecendo atitudes cooperativas.
Visão
Ser reconhecido pelo meio empresarial como a sua melhor opção em cuidado integral das pessoas, as quais são o seu maior patrimônio.
Valores
- Prezar por relações Transparentes com nossos clientes, parceiros e toda a rede de stakeholders.
- Conduzir os processos com olhar Humanizado
- Respeitar as pessoas e ter comprometimento para o seu desenvolvimento
- Ter determinação, paixão e humildade em tudo que fizermos
- Criar um ambiente honesto através da Comunicação
- Assumir plena responsabilidade no cuidado com as pessoas